Ciudad de México, 30 de diciembre de 2018. El Sindicato Nacional de Trabajadores de la Educación (SNTE) termina el 2018 entregando resultados positivos a sus agremiados.
Tal y como se comprometió en noviembre pasado la dirigencia nacional del Sindicato, encabezada por su secretario general, Alfonso Cepeda Salas, sostuvo intensas negociaciones con autoridades federales y estatales para solucionar, antes de concluir el año, los atrasos salariales y prestacionales que afectaban a trabajadores de la educación en algunas entidades del país.
Ante la intervención de los órganos nacionales de gobierno del SNTE y la buena disposición de la Secretaría Educación Pública y de Hacienda y Crédito Público, esta última liberó mil 300 millones de pesos para pagar adeudos a los trabajadores de la educación de Baja California, correspondientes a quincenas y aguinaldo de activos y jubilados.
A través de las negociaciones del Sindicato, también fueron liberados 150 millones de pesos para pagar días dinámicos, ajuste de calendario, prima vacacional, bono de despensa y de rezonificación a trabajadores de la educación, activos y jubilados, de Nayarit.
En Tabasco se logró un monto de 800 millones de pesos para aguinaldo, canasta navideña y bono especial.
De igual manera se obtuvieron 80 millones de pesos para el bono complementario de mil 650 trabajadores homologados de Tlaxcala.
Además, este viernes concluyó la entrega de 100 millones de pesos para un bono a los trabajadores jubilados de Hidalgo.
Ese mismo día se liberaron 5 mil 686 estímulos por antigüedad (concepto 68) a igual número de trabajadores del Nivel Medio Superior de varios estados.
En las últimas semanas se otorgaron 160 millones de pesos para cubrir diversas prestaciones a los trabajadores de los Institutos Tecnológicos del país, lo que benefició a 3 mil 24 compañeros.
Con los logros mencionados, la dirigencia nacional del SNTE responde a su firme compromiso con la defensa de los derechos laborales y con la educación pública.
